Clarification GTD : transformer l’ambigu en action concrète
Pourquoi tu procrastines sur certaines tâches… sans même t’en rendre compte
Tu regardes ta to-do list et tu bloques sur certaines lignes ? C’est souvent parce que ce que tu as noté n’est pas clair. “Organiser événement”, “Gérer budget”, “Projet site web”… Ces intitulés flous n’indiquent aucune action précise, donc ton cerveau ne sait pas quoi faire. Résultat : tu repousses. Encore et encore.
La méthode GTD t’aide à sortir de cette confusion grâce à une étape puissante : la clarification.
Clarifier, c’est décider ce que représente chaque élément
Après avoir capturé toutes tes pensées, idées et obligations, tu dois te poser une question clé pour chacune :
🧠 Est-ce actionnable ?
Voici les cas de figure :
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❌ Non → tu archives, jettes ou gardes en référence
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✅ Oui → tu identifies la prochaine action concrète à entreprendre
Exemple : “Organiser anniversaire” devient “Appeler Léa pour réserver le restaurant”.
Ce que la clarification change dans ton quotidien
Cette étape transforme un système flou en un tableau de bord utilisable. Tu cesses d’accumuler des éléments non traités et tu :
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Redonnes du sens à tes engagements,
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Évites les décisions répétées (« Qu’est-ce que je dois en faire déjà ? »),
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Déclenches plus facilement le passage à l’action.
Chaque élément est soit éliminé, soit transformé en une tâche claire.
Les erreurs fréquentes à éviter
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Noter une tâche sans verbe d’action
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Mélanger “projets” et “actions”
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Laisser des décisions en suspens
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Clarifier mentalement sans rien consigner
Clarifier, ce n’est pas juste penser à ce que tu dois faire. C’est formaliser une décision explicite, noir sur blanc, dans ton système.
Clarification et productivité : un lien direct
Moins tu as d’ambiguïté dans tes listes, plus tu avances rapidement. En clarifiant chaque élément, tu supprimes l’hésitation, les doutes, les oublis. Tu fais confiance à ton système, et tu récupères ton attention là où elle est utile : dans l’action.
📍 Pour aller plus loin
👉 Découvre comment intégrer la clarification dans un système GTD complet et fluide, étape par étape :
🔗 https://reelearn.com/guide-adopter-la-methode-gtd/